Lancement d’un nouveau service de carrières pour faire face aux pénuries «chroniques» dans le secteur de la toiture et du bardage

Lancement d’un nouveau service de carrières pour faire face aux pénuries «chroniques» dans le secteur de la toiture et du bardage

janvier 12, 2022 0 Par brandon



Lancement d’un nouveau service de carrières pour faire face aux pénuries «chroniques» dans le secteur de la toiture et du bardage, lescouvreur.com
Lancement d’un nouveau service de carrières pour faire face aux pénuries «chroniques» dans le secteur de la toiture et du bardage, lescouvreur.com
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LA Fédération nationale des entrepreneurs en couverture (NFRC) a annoncé le lancement d’un nouveau service de carrière pour aider à lutter contre les pénuries de compétences « chroniques » dans l’industrie de la toiture et du bardage.

Le NFRC Roofing Careers Service est une ressource en ligne gratuite destinée aux jeunes, aux personnes qui changent de carrière et aux employeurs, offrant des informations sur les carrières, des conseils et des liens vers d’autres ressources utiles.

Le service vise à attirer de nouveaux entrants dans le secteur et à aider les employeurs à recruter. Cette décision fait suite à l’enquête sur l’état de l’industrie de la toiture du NFRC pour le troisième trimestre de 2021, qui a révélé que 77% des entrepreneurs en toiture rencontraient des difficultés de recrutement.

Le Service Carrières est divisé en deux catégories. L’un est les premiers pas sur l’échelle (entrer), destiné aux jeunes et à leurs influenceurs, en leur fournissant des conseils de carrière, des encouragements et une signalétique. L’autre est hélever l’échelle pour les autres (portail des employeurs), qui est destiné aux employeurs pour les aider à créer leur entreprise, à accueillir un apprenti ou un stagiaire, et à recruter de manière inclusive.

Plus tard cette année, deux sections supplémentaires sur la progression de carrière/le leadership et d’autres rôles professionnels seront lancées.

Le site comprend des études de cas de carrière de toiture et des profils d’emploi, des apprentis aux estimateurs et directeurs généraux.

Pour les employeurs, les ressources gratuites comprennent des modèles de planification financière, des conseils sur les contrats de travail, des liens vers des subventions et des opportunités de financement.

Ruth Scarrott, responsable des carrières du NFRC, Ruth Scarrott, a déclaré : « Notre industrie offre tellement d’excellentes opportunités de carrière, et nous voulons le montrer, c’est pourquoi nous avons créé un service dédié aux carrières en toiture. Bien qu’il existe déjà une pléthore de ressources sur les carrières dans la construction, celles-ci sont réparties dans de nombreux endroits différents, ce qui peut rendre les choses déroutantes pour un jeune et ne sont souvent pas spécifiques à la toiture.

« Le service Carrières en toiture vise à résoudre ce problème en mettant tout ce qui concerne les carrières en toiture dans un endroit central et facilement accessible. Nous travaillerons avec le CITB et d’autres partenaires stratégiques pour joindre les points de cheminement de carrière dans notre fantastique industrie. Grâce à cet effort de collaboration, nous espérons attirer beaucoup plus de jeunes dans notre secteur.

« Nous savons que plus des trois quarts des entrepreneurs en couverture éprouvent des difficultés de recrutement en ce moment, et c’est pourquoi aider les employeurs est une partie tout aussi importante du service Carrières en toiture. Qu’il s’agisse d’aider les couvreurs à développer leur entreprise, de recruter les meilleurs talents ou de s’assurer que leurs équipes sont diversifiées et inclusives, le service Carrières en toiture est là pour vous aider.

Lucie Wright, responsable de la stratégie de carrière au Conseil de formation de l’industrie de la construction (CITB), a ajouté : « informer, inspirer et attirer de nouvelles recrues est essentiel pour garantir la prospérité de l’industrie de la construction – et le nouveau service de carrières en toiture de NFRC constituera un élément précieux de cela aux côtés de Go Construction.

« Nous continuons de travailler avec des partenaires de l’industrie pour fournir un soutien professionnel, des conseils et des orientations sur les spécialités du secteur de la toiture. »



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